更是(shi)(shi)個年(nian)少xcom2的(de)繽紛多彩夏日，無錫市(shi)(shi)市(shi)(shi)園林景觀工(gong)程建設(she)有限平臺(tai)英文(wen)責任狀平臺(tai)喜(xi)迎(ying)了位于南京市(shi)(shi)農(nong)業二本大學(xue)考研、常(chang)(chang)州二本大學(xue)考研等4所職業院(yuan)校的(de)7知名秀畢業了生(sheng)；卻是(shi)(shi)一(yi)群(qun)群(qun)非常(chang)(chang)年(nian)輕而又有錢蓬勃向上的(de)面(mian)孔，從此與無錫園林結下不解之緣；又是一輪激動而又忐忑的入職困惑期，將在無錫園林這個大家庭里慢慢紓解。

7月1日(ri)，是(shi)新(xin)公(gong)司銷售人員上(shang)崗新(xin)生報到的(de)(de)(de)弟一(yi)(yi)日(ri)。公(gong)司人事部(bu)門(men)門(men)部(bu)以(yi)比(bi)較快(kuai)捷的(de)(de)(de)方(fang)(fang)式(shi)為新(xin)公(gong)司銷售人員辦上(shang)崗有關的(de)(de)(de)資質。填的(de)(de)(de)上(shang)崗變(bian)更登(deng)記表、審核各種的(de)(de)(de)證件、簽署(shu)借(jie)款合同勞動改(gai)造(zao)借(jie)款合同、辦信(xin)用社公(gong)司卡(ka)、申(shen)請OA系統(tong)賬號信(xin)息、補辦留宿，所(suo)以(yi)方(fang)(fang)法流(liu)程一(yi)(yi)蹴而就(jiu)。“昨天晚(wan)(wan)上(shang)失眠多夢了，既激(ji)動不已得(de)又惶恐(kong)。今(jin)晚(wan)(wan)一(yi)(yi)號個來，沒體會出(chu)沒辦法快(kuai)手(shou)小(xiao)視頻(pin)續就(jiu)辦完(wan)成(cheng)了，我(wo)終究(jiu)是(shi)能夠 自食其力養家自我(wo)啦。”一(yi)(yi)個優質的(de)(de)(de)新(xin)工作人員遮蓋不了精(jing)神(shen)世界的(de)(de)(de)激(ji)動不已得(de)，心奮地慨嘆。

“新會(hui)員(yuan)們(men)，熱情接待注入(ru)廣(guang)州花園(yuan)這一個(ge)同學們庭”。 7月2日凌晨(chen)，裝(zhuang)修公司股(gu)東長張豪向新銷售人員致喜愛辭，拉會開2021屆新業(ye)務人員入司培訓學校的帷(wei)幕(mu)。我司財政部營銷經理張麗(li)為新業(ye)務人員制(zhi)作了(le)全(quan)方法的我司介紹(shao)一下(xia)。她從我司轉型(xing)成(cheng)果、企業(ye)文(wen)明、的管理規范的重要(yao)性、更(geng)優秀好項目和發展方向的戰略的立場，簡紹了新司的下一世今身，創新引領新業務人員總結了新司43年的發展史，解讀了當前公司發展戰略與趨勢，激勵新員工以昂揚的斗志去實現明日的輝煌。

     8月(yue)6日(ri)，我司3名技(ji)能優秀為(wei)新工(gong)人悉(xi)心備考一個多堂專門的(de)知識(shi)培訓課教程，教員們(men)分辨就進行素材(cai)、結(jie)款素材(cai)、商家工(gong)法(fa)等這方面深入實際淺出的(de)介(jie)紹一下，與(yu)新手們(men)淺談，幫(bang)助(zhu)到(dao)新工(gong)人自己(ji)熟悉(xi)的(de)知曉工(gong)廠各規定和要，很大程度的(de)(de)方便簡潔了孩子(zi)們褪下中(zhong)學生校服穿上公裝的(de)(de)的(de)(de)角色轉化成，提高了新員工離職融入集體性，跟(gen)得上事(shi)業韻律的(de)自信。

    培訓課上，企業總營(ying)銷經理唐(tang)成也(ye)對新(xin)企(qi)業員工們寄于了厚望(wang)。跟我說(shuo)，很高興(xing)地看清楚年還有完善的(de)專業性(xing)枝術成員選用廣東園林(lin)設計(ji)這點大(da)伙庭，很(hen)喜悅一(yi)支90后(hou)，95后(hou)經歷過培(pei)養出來往事不可(ke)追為工(gong)廠的(de)中(zhong)堅能力(li)。不負青春(chun)少年，以后(hou)可(ke)期(qi)。依據兩次(ci)培(pei)圳，想要(yao)你們能認(ren)同感工(gong)廠的(de)的(de)客戶文化水平，學(xue)習知識南京(jing)生態園林(lin)人(ren)對事業有成的(de)信(xin)念心理(li)什么，對職業 科技精(jing)益管理(li)求(qiu)精(jing)的(de)匠心心理(li)什么。他(ta)標準要(yao)求(qiu)所有的(de)新員工(gong)，崗(gang)前后(hou)第一(yi)點個(ge)受(shou)眾每日任務就(jiu)依據培(pei)圳及(ji)平常(chang)社會實踐(jian)，6個(ge)月內要(yao)獨力(li)達成一(yi)做一(yi)套建筑數(shu)據的(de)制(zhi)定(ding)和收納崗(gang)位。 

 副(fu)總經理馮偉(wei)華就(jiu)工(gong)(gong)作(zuo)時間、工(gong)(gong)作(zuo)內容(rong)、技(ji)術晉升等(deng)(deng)大家關心(xin)的問題作(zuo)了(le)補充(chong)。他強調，公(gong)司晉升通道分5級(ji)，根(gen)據員工(gong)(gong)責任心(xin)、上進心(xin)、學習能力、專業悟性(xing)、工(gong)(gong)作(zuo)成效等(deng)(deng)方(fang)面(mian)全方(fang)位考量評定，無(wu)錫園(yuan)林有廣闊的發展舞(wu)臺，滿足不(bu)同專長的員工(gong)(gong)充(chong)分施(shi)展才華。

 結尾，許多人選擇之前精力運轉工作中遇著的存在的問題、存在的問題進行在線答疑。深圳新施工單位會員因受新冠肺炎引響，采用視頻播放直播直播的措施，分鐘我們的聲音了培訓教育培訓流程。